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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:岚皋 
  • 工作年限:三年以上 
  • 职位类别:行政人事
  • 招聘人数:若干 
  • 学历要求: 大专 
  • 年龄要求: 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 253
职位亮点
职位详情
岗位职责: 1.制定公司的规章制度,定期完善修订,负责制度的执行监管工作; 2.负责人才引进,组织实施招聘,应聘人员面试筛选,办理员工入职、离职手续; 3.负责制定员工培训计划,组织员工培训定期跟踪好各部门培训实施情况; 4.负责对各部门负责人工作绩效考核并做出评价; 5.建立公司内部功能机制,及时了解员工思想动态及员工满意度调查; 6.受理员工投诉,组织相关部门妥善调解; 7.负责员工社保,劳动合同的签订,处理员工劳动争议; 8.负责员工考勤审核;任职要求: 1.年龄25-45周岁,性别不限; 2.行政管理、营销专业或医学康复相关专业专科以上学历,3年以上人事/行政经理相关工作经验; 3.精通人力资源管理知识,牚握行政管理,法律知识,熟悉质量管理体系,具备较强的领导能力,判断与决策能力; 4.熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识; 5.工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力,有较强的组织协调能力; 6.形象气质佳。
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3.求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。
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